グローバルな労働力最適化市場の洞察は2033に予測

グローバルな労働力最適化市場の洞察は2033に予測

• グローバルな労働力最適化市場規模は2023年のUSD 8.25億で評価されました
• 市場規模は2023年から2033年の10.53%のCAGRで成長しています
• 世界的な労働力最適化市場規模は、2033年までにUSD 22.45億に達する見込み
• アジアパシフィックは、予報期間中に最速で成長することを期待しています。

グローバルな労働力最適化市場規模は、2033年までにUSD 22.45億米ドルを越すことに予想され、2023年から2033年まで10.53%のCAGRで成長しています。

市場概観

労働力の最適化は、雇用主が自らのリソースや従業員を配布し、出席者を監視し、継続的にシフトしている職場における規制や法律を継続的に維持するプロセスについて説明しています。 効果的な労働力管理は、生産性と費用対効果の高い労働力を維持し、効率的なスタッフのプロジェクトに関与するすべてのタスクとプロセスをカバーし、適切な時間とコストで正しい労働ミックスの可用性を確保します。 従業員全員の追跡の自動化と不在の管理と地域の労働法や報告の要件を考慮して残しておくことは、労働力管理に含まれている機能です。 ソフトウェアは、会社とAIから歴史のインテルの組み合わせを使用して、前方から要件を委託するのを支援します。 スタッフの出勤や時間追跡などのアクションを自動化し、一緒にスケジュールを設定することで、想定した写真に最も適しています。 その他の利点には、財務規制、より正確な給与、生産性向上、スマートスケジュール作成、およびコンプライアンスリスクの最小化が含まれます。 労働力分析ソリューションを組み込む傾向は、労働力管理市場で新たなトレンドとなっています。 WFM Injixoは、歴史的な連絡先データを分析し、間隔、週、季節、そして年単位でパターンを識別する機械学習アルゴリズムと組み込まれた労働力管理プラットフォームであり、その後、将来に完全な年のための間隔レベルに予測します。 AIは、連絡先のボリューム、従業員の可用性、およびサービスレベルの達成を変更する応答で、スタッフのスケジュールとタスク割り当てを動的に調整する可能性がある。

レポートカバレッジ

この調査報告書は、様々なセグメントや地域に基づいて、グローバルな労働力管理市場のための市場を分類し、各サブマーケットの収益成長を予測し、トレンドを分析します。 レポートは、グローバルな労働力の最適化市場に影響を与える主要な成長ドライバー、機会、および課題を分析します。 市場展開や製品立ち上げ、開発、パートナーシップ、合併、買収などの競争戦略は、市場で競争力のある風景を描くために含まれています。 レポートは、主要な市場プレーヤーを戦略的に識別し、プロファイルし、グローバルな労働力の最適化市場の各サブセグメントにおけるコアコンピテンシーを分析します。

工場の運転

ピー・リサーチ・センターによる2023年3月の報告書によると、米国における労働者の35%が遠隔で作業するオプションがあります。 追加の41%はハイブリッドワークモデルを使用します。 従って、リモート・ワークフォースの上昇の優先順位は、リモート・チームを効果的に管理するために労働力管理のための要求を運転していますり、リモート・スケジューリング、性能の監視および資源配分を可能にします。 自動化のための進化する必要性は市場成長をサージします。 さらに、労働力分析アプローチの採用が増加し、市場成長を推進しています。 人工知能(AI)や機械学習(ML)などの先端技術の開発は、市場需要に貢献しています。

工場の修復

多様性と厳格な規制労働法、データ保護規則および業界固有の義務は、規制遵守の達成と維持に関連した不確実性およびコストに対するグローバルな労働力管理市場を大幅に抑制しています。

市場区分

グローバルな労働力最適化市場シェアは、ソリューション、企業規模、およびアプリケーションに分類されます。

• タイム&マネジメント部門は、2023年に最大の収益シェアで市場を支配しました。

ソリューションに基づいて、グローバルな労働力最適化市場は、労働力スケジューリング、時間と出席、埋め込まれた分析、不在管理などに分類されます。 これらの中で、2023年に最大の収益シェアで市場を支配する時間と管理セグメント。 タイム管理システムは、労働法や労働組合の合意を遵守し、最もコストと価値のあるリソース(従業員)を可視化し、管理します。 製造、ヘルスケア、小売など、さまざまな業界において、時間と出席管理システムが普及しています。

• 2023年に最大の市場シェアを占める大企業セグメント。

会社の規模に基づいて、グローバルな労働力最適化市場は、大規模な企業や中小企業(中小企業)に分類されます。 これらの中で、2023年に最大の市場シェアを占める大企業セグメント。 大規模な企業のワークフロー管理は、複数の場所、多様な労働力、複雑なシフトスケジューリングの管理で構成されています。 業務の合理化、資源活用の最適化、全体的な生産性の向上のために、大企業セグメントにおける労働力管理の需要が高まっています。

• BFSIセグメントは、予測期間中のグローバル労働力の最適化市場の最大のシェアを占めています。

アプリケーションに基づき、グローバルな労働力最適化市場は、アカデミー、自動車、製造、BFSI、政府、ヘルスケア、小売などに分類されます。 これらの中で、予測期間中のグローバル労働力の最適化市場の最大のシェアを占めるBFSIセグメント。 送金取引の作業量は、時間を大幅に変化させます。 業界における労働計画および労働予算の解決のための増加の必要性は、BFSIセグメントの市場を推進しています。

グローバル労働力最適化市場における地域セグメント分析

• 北アメリカ(米国、カナダ、メキシコ)
• ヨーロッパ(ドイツ、フランス、イギリス、イタリア、スペイン、ヨーロッパ)
• アジアパシフィック(中国、日本、インド、APACの残り)
• 南米(ブラジル、南米の残り)
• 中東・アフリカ(UAE、南アフリカ、メアの残り)

ヨーロッパ 予測された時間枠上の世界的労働力の最適化市場の最大のシェアを保持することを期待しています。

欧州は、予測期間にわたって、世界規模の労働力の最適化市場の最大のシェアを保有する予定です。 欧州諸国は、ワークフロー管理の市場要求をサージする年次、マタニティ/パタニティ、ペアレンタル、および病気休暇を含む、さまざまな休暇資格の規定を持っています。 また、自動労働力事業等の開発は、地域における市場成長の推進にも貢献しています。 英国が最も急速に成長している市場だった間、ドイツは最大の市場を開催しました。

アジア・パシフィックは、予測期間中に世界最高水準の労働力の最適化市場で成長する見込みです。 増加する政府のイニシアチブとデジタル化の投資は、地域における市場成長を促進しています。 特に中小企業の間で、自動化プロジェクトとIT部門の採用の増加は、同社の生産性を高めます。 アジア太平洋地域では、インドは急速に成長している市場でありながら、中国は労働力管理の最大の市場シェアを保持しました。

競争分析:

レポートは、主に製品提供、事業概要、地理的存在感、企業戦略、セグメント市場シェア、SWOT分析に基づいて、グローバルな労働力最適化市場で関与する主要な組織/コミュニティの適切な分析を提供しています。 また、製品開発、イノベーション、ジョイントベンチャー、パートナーシップ、合併、買収、戦略的アライアンスなどを含む、企業の現在のニュースや開発に焦点を当てた実証分析も実施しています。 これにより、市場での全体的な競争の評価が可能になります。

主要企業リスト

• オラクル株式会社
• セラディアンHCM株式会社
• ワークフォースソフトウェア, LLC
• レプリコン
• インフォ
• SAP SE(SAP SE)
• 株式会社UKG
• メニュー
• アクティブ出力 PLC
• 株式会社ブルーヨンダーグループ
• EGソリューション
• リフレキシスシステムズ株式会社
• SISQUALの労働力管理、Lda。
• クロノス
• その他

主ターゲット聴衆

• マーケットプレイヤー
• IR情報
• エンドユーザー
• 政府の権限
• コンサルティング・リサーチファーム
• ベンチャーキャピタル
• 付加価値リセラー(VAR)

最近の開発

• 6月2023日 クラウドベースの財務計画、分析、およびヘルスケア向けパフォーマンスツールの開発の先駆的かつリーダーであるストラタ・ディシジョン・テクノロジー(ストラタ)は、看護指導者の財務および運用目標に対処するために設計されたリアルタイム・ワークフォース・マネジメント(RTWM)ソリューションの立ち上げを発表しました。

• 2023年3月 UJETは、インテリジェントでモダンなコンタクトセンタープラットフォームである株式会社UJETは、Googleクラウドとのパートナーシップで、UJET WFMを発表しました。 UJET WFMは、リモートコンタクトセンターのエージェントのパフォーマンス、満足度、全体的な顧客体験を向上させるために、非常に正確な予測、スケジューリング、リアルタイムの遵守監視を提供しています。

• 2023年1月 すべての人々のための人事、給与、および労働力管理ソリューションの大手プロバイダーであるAccenture(NYSE: ACN)とUKGは、Ardent Health Servicesが30病院および200拠点のネットワーク全体で労働力の可視性と敏性を向上させるのに役立つことを協力しています。

• 2023年5月 主要な労働力管理(WFM)ソリューションプロバイダーであるWorkAxle、およびTalenTeam、SAP Gold Partner、Human Experience Managementのエキスパートが、戦略的パートナーシップを発表し、誇りに思っています。 このコラボレーションは、欧州および中東の組織に、労働力管理プロセスを最適化し、運用効率を促進する最先端のソリューションを提供することを目指しています。

• 2022年7月 建設管理ソフトウェアの大手グローバルプロバイダーであるProcore Technologies, Inc.(NYSE: PCOR)は、以前はLaborChartとして知られる2つの主要製品であるProcore Workforce Management(フィールド生産性と労働力計画)を発売しました。

市場セグメント

この研究では、2020年から2033年までのグローバル、地域、国レベルでの収益を予測しています。 Spherical Insights は、以下のセグメントに基づいて、グローバルな労働力最適化市場をセグメント化しました。

グローバルワークフォース最適化市場、ソリューション別

• 労働力スケジューリング
• 時間と出席
• 組込み解析
• コンプライアンス
• その他

グローバルワークフォース最適化市場、企業規模

• 大企業
• 中小企業・中小企業

グローバルワークフォース最適化市場、アプリケーション別

• アカデミア
• 自動車・製造
• BFSIの特長
• 政府機関
• ヘルスケア
• リテール
• その他

グローバル労働力最適化市場、地域分析

• 北アメリカ
  • アメリカ
  • カナダ
  • メキシコ
• ヨーロッパ
  • ドイツ
  • ログイン
  • フランス
  • イタリア
  • スペイン
  • ロシア
  • ヨーロッパの残り
• アジアパシフィック
  • 中国語(簡体)
  • ジャパンジャパン
  • インド
  • 韓国
  • オーストラリア
  • アジア太平洋地域
• 南米
  • ブラジル
  • アルゼンチン
  • 南米の残り
• 中東・アフリカ
  • アラブ首長国連邦
  • サウジアラビア
  • カタール
  • 南アフリカ
  • 中東・アフリカの残り